社員様感想(導入アイスブレイク)

この学習が何につながるのか、講師の方の意図が読み取れていないのではないかと不安でしたが、最後に社内の人と仕事に対しての意識をどう合わせるか、お互いの考えを知ろうとし、擦り合わせていくのかのアプローチの方法につながりました。報告、連絡、相談する際にも、相手に伝わっているか、相手の意図を自分は受け取れているかが大切です。相手はどうかを意識することを忘れないように、学んだことを実践していきたいです。この機会に、今までの自分自身の仕事のやり方や社内の皆様とのコミュニケーションの取り方を見直し、アップデートできればと思います。小さなことからでも行動し、継続することを目標に新たに頑張る力を頂きました。この度は研修を受けさせて頂き、ありがとうございました。